Alejandro Yapur, presidente divisional para la región sur de Latinoamérica de Arcos Dorados, McDonald's, en la UP
En el marco del ciclo de Charlas con CEOs 2018, Yapur expuso sobre el rol de las instituciones educativas, las empresas y el Estado. También brindó consejos a los estudiantes y contó sus experiencias trabajando en McDonald's.
Alejandro Yapur, presidente divisional para la región sur de Latinoamérica de Arcos Dorados, McDonald’s, se presentó en la Facultad de Negocios de la Universidad de Palermo en el marco del ciclo de Charlas con CEOs 2018.
Alejandro brindó una charla inspiradora en la que aportó consejos a los estudiantes y contó cómo fue su recorrido profesional. Yapur tiene una trayectoria de más de 25 años en Arcos Dorados. Inició su carrera trabajando como crew (los empleados de la empresa que trabajan en la operación de los locales) en el primer local de McDonald's en Argentina.
Continuó su desarrollo en el área de operaciones y luego tuvo a cargo las gerencias de Marketing, posteriormente Operaciones y Comunicaciones Corporativas de Argentina. En 2005 fue promovido a Managing Director de Uruguay y a partir del 2007 tuvo bajo su liderazgo, durante cuatro años, el mercado de Chile.
También expuso sobre cuál es el rol de las instituciones educativas, las empresas y el estado para volver a situar a la Argentina como un importante nodo mundial de negocios. Y resaltó la diferencia entre las habilidades que adquieren los alumnos y lo que requiere el mercado, que se amplía con el avance del tiempo: “Lo único constante es el cambio”, afirmó.
Alejandro brindó una charla inspiradora en la que aportó consejos a los estudiantes y contó cómo fue su recorrido profesional. Yapur tiene una trayectoria de más de 25 años en Arcos Dorados. Inició su carrera trabajando como crew (los empleados de la empresa que trabajan en la operación de los locales) en el primer local de McDonald's en Argentina.
Continuó su desarrollo en el área de operaciones y luego tuvo a cargo las gerencias de Marketing, posteriormente Operaciones y Comunicaciones Corporativas de Argentina. En 2005 fue promovido a Managing Director de Uruguay y a partir del 2007 tuvo bajo su liderazgo, durante cuatro años, el mercado de Chile.
También expuso sobre cuál es el rol de las instituciones educativas, las empresas y el estado para volver a situar a la Argentina como un importante nodo mundial de negocios. Y resaltó la diferencia entre las habilidades que adquieren los alumnos y lo que requiere el mercado, que se amplía con el avance del tiempo: “Lo único constante es el cambio”, afirmó.
